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1.設(shè)計游戲的方式

設(shè)計游戲的方式有很多，每種都有各自的好處，我只推薦一種。我最推薦的，是向自然學(xué)習(xí)，向動物學(xué)習(xí)。貓咪通過玩游戲練習(xí)捕獵，是因為“玩”是風(fēng)險小，迭代速度快，迭代成本小，快速試錯的方式。首先是大膽嘗試，但小心驗證。做*膽的玩法設(shè)計，然后一條一條小心的去驗證是否可玩，是否好玩。

2.如何設(shè)計游戲方案

在整個游戲設(shè)計過程中，方案是最重要的部分，主要有三種方式：3P循環(huán)，非線性體驗，核心機制設(shè)計。1)3P循環(huán)，游戲設(shè)計過程中，策劃會有一個初步的創(chuàng)意想法，經(jīng)過3P循環(huán)后設(shè)計：先思考，再投入精力設(shè)計方案，*體驗。非線性經(jīng)驗，線性經(jīng)驗指的是體驗可以按邏輯進行，并且可以預(yù)期，而非線性經(jīng)驗則是難以預(yù)期，且具有突變性質(zhì)的體驗。

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3.學(xué)游戲設(shè)計前景怎么樣

我目前就職于移動行業(yè)，與全球很多游戲公司有合作關(guān)系。其中一家企業(yè)在加拿大，創(chuàng)始人就是一個學(xué)游戲設(shè)計的年輕人。和他聊天他談到游戲設(shè)計前景在幾年前進入到多倫多電影學(xué)習(xí)游戲制作之前一直都還很迷茫，在面對升學(xué)和就業(yè)的壓力時不知道何去何從。通過和他的聊天我對于年輕學(xué)生們的建議是：如果你確定熱愛并且想要進入游戲設(shè)計的行業(yè)，為自己規(guī)劃好目標(biāo)，并且不斷為之努力，你眼前的道路會隨著你不斷努力的過程中在你眼前鋪開。

4.游戲設(shè)計人才嚴(yán)重稀缺

近幾年來的動漫游戲產(chǎn)業(yè)正處于高速發(fā)展的階段，動漫游戲的專業(yè)人才需求量也很大，而每年畢業(yè)的動漫游戲方面的人才，對于這么龐大的場需求來說只是杯水車薪，而相對于創(chuàng)意型和技術(shù)型的動漫游戲人才月薪上萬依舊難覓。

5.游戲行業(yè)薪資怎么樣

三百六十行行行出狀元，游戲作為發(fā)展前景較為迅速的行業(yè)來說，需要許多人力，只要是只技術(shù)扎實過關(guān)，那么薪資也是相當(dāng)高的，游戲行業(yè)應(yīng)該是目前比較熱門的行業(yè)，*也在大力扶持，游戲場也普遍受歡迎，試問年輕人誰沒玩過網(wǎng)游。

6.游戲設(shè)計核心是什么

游戲設(shè)計的核心是玩家體驗，希望玩家在游戲中有怎樣的體驗，以這個為核心再去構(gòu)建游戲框架，進而填充細(xì)節(jié)，最終完成一款游戲，游戲內(nèi)的所有設(shè)計都是為了給玩家?guī)砟撤N體驗而存在的，不論單人游戲還是多人游戲，在設(shè)計時都應(yīng)優(yōu)先考慮玩家將來的體驗如何。

7.學(xué)游戲設(shè)計追上國際步伐

游戲隨著這幾年的快速發(fā)展，很多企業(yè)都遇到一個很大的難題，就是人才跟不上作品開發(fā)，因為傳統(tǒng)思想中，很多人把游戲說成玩物喪志表現(xiàn)，所以國內(nèi)的高校也沒開設(shè)游戲行業(yè)的專業(yè)培養(yǎng)學(xué)子，這就使得我國在游戲開發(fā)方面缺少大量的人才，沒有辦法跟上國際的正常步伐，而人才的缺乏也使得很多企業(yè)都是用高薪來吸引人才。

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