職業(yè)規(guī)劃這個概念在國外有上百年的歷史了,他們從小的教育中就已經融入職業(yè)規(guī)劃的概念,而且不僅僅是學校教育,家庭教育也一樣,在國內,職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展歷史還是很短的,現在正處于一個開拓期,在北上廣等一線城市,大家對職業(yè)規(guī)劃的認識也并沒有普及,而且很多人還對職業(yè)規(guī)劃存在誤解,更別說二三四線城市了。我們并沒有放棄*生這個市場,而是在尋找一種跟適合*生學習,在他們接受能力范圍內的新教育形式,近我們的網絡課程已經推出,相信會幫助更多的人受益。

如果自己已經明確了、專業(yè)特長以及想加入的行業(yè),接下來要做的是自己的競爭力,這樣可以讓自己爭取大平臺的工作機會,同時更高的薪資。具體的執(zhí)行就是結合對應行業(yè)的目標崗位,了解其工作要求和工作內容并按照相應的方向去。比如從事物聯網行業(yè)的內容崗位,需要對這一行業(yè)以消息有所了解,了解行業(yè)巨頭技術等等,這樣才能夠輸出相對專業(yè)的內容,自己的職位競爭力,將自己的職業(yè)生涯規(guī)劃得更長久。

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【什么是職業(yè)生涯規(guī)劃師】
點來說,就是針對個人的性格、愛好、教育程度、工作等具體情況,通過、了解、分析、規(guī)劃等,運用科學的測評工具,提供的信息與,引導來訪者客觀認識自己,了解自己的發(fā)展?jié)摿Α⒙殬I(yè)、個人性格,自己的職業(yè)狀態(tài),選擇自己的職業(yè)發(fā)展方向,從而制定合理的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

職業(yè)規(guī)劃師選擇的就業(yè)方向: (1)各*的就業(yè)指導處,這主要是為本校學生做指導的; (2)職業(yè)介紹所、人才服務中心等公共就業(yè)服務機構; (3)公司的人力資源部,對本公司的員工進行崗位測評; (4)自主成立職業(yè)規(guī)劃工作室,作為終身事業(yè)來做的; (5)專門的測量中心機構,或獵頭公司等個體或民辦機構,作為企業(yè)培訓套餐中的一部分推出。

本身證明一個人的能力,有助于更好的工作機會,更高的待遇。中能的學習,自身的理論和業(yè)務能力。在當今社會中,職場相互競爭,沒有一種技能,沒有證明自己的物件,就算你說破天沒用,你想從事的工作就必須證書,證書就像敲門磚,是暢行無阻在職場遨游的鑰匙,也是和你的薪資息息相關,也是價值體現的基石。

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