南京報(bào)個(gè)造價(jià)工程師培訓(xùn)班多少錢(qián)一年，在剛開(kāi)始的時(shí)候覺(jué)得南京二級(jí)造價(jià)師培訓(xùn)很難 ，但是接觸造價(jià)工程師很重視，工程造價(jià)師控制的指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，造價(jià)工程師學(xué)習(xí)不能太急，造價(jià)師待遇和能力有關(guān)，造價(jià)師的重視程度，造價(jià)工程師更看重能力以后就不一樣了。

造價(jià)工程師很重視

造價(jià)工程師是由*建筑*和人事部頒發(fā)的證書(shū)，造價(jià)工程師每一年*都會(huì)組織一次考試，*實(shí)行統(tǒng)一大考，統(tǒng)一命題，采用滾動(dòng)式管理辦法，共設(shè)有4個(gè)科目，而且周期滾動(dòng)為4年，*也在大力完善，工程建設(shè)管理制度以及執(zhí)業(yè)資格制度。

工程造價(jià)師控制的指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)

工程造價(jià)也分易、難，涉及到識(shí)圖、對(duì)工程整體情況的預(yù)判，從鋼結(jié)構(gòu)工程來(lái)說(shuō)，首先決定的是設(shè)計(jì)圖紙。一般來(lái)說(shuō)鋼結(jié)構(gòu)工程的設(shè)計(jì)經(jīng)歷從條件圖設(shè)計(jì)到深化設(shè)計(jì)的階段。圖紙也由粗略逐漸變得精細(xì)，這要求我們的造價(jià)工程師充分考慮設(shè)計(jì)特征，與設(shè)計(jì)師密切配合，積累經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)，以此來(lái)準(zhǔn)確確定造價(jià)控制的指標(biāo)。

造價(jià)工程師學(xué)習(xí)不能太急

學(xué)造價(jià)工程師門(mén)檻不高，但也不是很容易入門(mén)的，不僅需要專業(yè)的知識(shí)和學(xué)歷、還需要掌握算量計(jì)價(jià)軟件，也需要一定的實(shí)地工作經(jīng)驗(yàn)，所以很多造價(jià)小白剛開(kāi)始只能打打雜，為找不到學(xué)習(xí)方法而感到茫然痛苦，想轉(zhuǎn)行做造價(jià)的人也都望而卻步，學(xué)習(xí)造業(yè)工程師也是需要循序漸進(jìn)的，一步登天是不可能的。

造價(jià)師待遇和能力有關(guān)

造價(jià)員也是會(huì)根據(jù)能力的不同，薪資待遇分為不同的級(jí)別。初級(jí)造價(jià)員沒(méi)有什么工作經(jīng)驗(yàn)，不能獨(dú)立完成項(xiàng)目，待遇自然不是*的，一般3000元/月算是還不錯(cuò)的待遇了。中級(jí)造價(jià)員有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，也能獨(dú)立承接一些項(xiàng)目，相對(duì)來(lái)說(shuō)，工資會(huì)高一些，一般是7000元/月。

造價(jià)師的重視程度

造價(jià)師證的重要或重視程度，造價(jià)咨詢企業(yè)一般要求有證，施工企業(yè)不強(qiáng)調(diào)，但一般以先工作后考證居多，房地產(chǎn)企業(yè)也不強(qiáng)求，但大部分企業(yè)在招聘時(shí)都會(huì)加一句有注冊(cè)造價(jià)師者優(yōu)先，特別是土建專業(yè)的，如果是學(xué)安裝的，尤其是電氣專業(yè)的，即使沒(méi)有證，也是很受歡迎的。

造價(jià)工程師更看重能力

工程造價(jià)是一個(gè)建筑類(lèi)專業(yè)，社會(huì)應(yīng)用性很強(qiáng)的專業(yè)，不管是女生還是男生都適合，女生的話更認(rèn)真，做預(yù)算不容易出錯(cuò)漏掉工程量，經(jīng)常坐辦公室也能待的住，男生的話對(duì)工作的適應(yīng)性可能更強(qiáng)些，能適應(yīng)經(jīng)常出差，總之這是一個(gè)更看重能力，非常講究能力的專業(yè)和工作。

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