軟件開發(fā)難，還是軟件測試難？

軟件測試和軟件開發(fā)在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)都是非常吃香的崗位。相比來說軟件開發(fā)會比軟件測試難一點。教育就有線上免費的軟件開發(fā)公開課，。
教育采用全程面授高品質(zhì)、高體驗培養(yǎng)模式，*大綱緊跟企業(yè)需求，擁有國內(nèi)一體化教學(xué)管理及學(xué)員服務(wù)，在職業(yè)教育發(fā)展道路上不斷探索前行。軟件測試和開發(fā)是產(chǎn)品開發(fā)過程中兩種工種，是兩個不同的方向，是相輔相成的關(guān)系。如果你不想接觸那么多代碼，計算機基礎(chǔ)也相對弱一些，可以考慮測試崗位，入門相對開發(fā)更容易些。如果你不愿意經(jīng)常加班這種狀態(tài)，可以選擇測試，能按時按量完成工作就可以。相反，如果你想自己的工作更具創(chuàng)造性，邏輯思維各方面也不錯，也能夠適應(yīng)加班，具有一定的抗壓能力，那你可以選擇軟件開發(fā)方向。當然，付出與收獲成正比，付出的越多收獲的也越多，所以絕大數(shù)情況下，開發(fā)的工資是會更高一些的。將在高校、企業(yè)、學(xué)員和各方合作伙伴支持下，努力成為一個有情懷、有良心、有品質(zhì)的一流教育機構(gòu)，為*培養(yǎng)更多高質(zhì)量數(shù)字技能人才。

軟件開發(fā)，軟件測試哪個好點？

相比之下，軟件測試是比軟件開發(fā)容易些。 軟件測試對技術(shù)要求不太高，但也需要測試相關(guān)的知識，能夠設(shè)計測試用例，準備測試數(shù)據(jù)，執(zhí)行測試。 現(xiàn)在敏捷開發(fā)流行，對測試也要求懂開發(fā)知識，至少能夠開發(fā)一些自動化的腳本。51Testing是專業(yè)的軟件測培訓(xùn)機構(gòu)。公司專注于軟件測試領(lǐng)域19年，十九所校區(qū)覆蓋國內(nèi)主要一二線城市，為行業(yè)培養(yǎng)60000+軟件測試人才，而且符合條件的學(xué)員，入學(xué)就簽訂推薦就業(yè)相關(guān)協(xié)議，為學(xué)員的就業(yè)護航！網(wǎng)頁鏈接

軟件開發(fā)和軟件測試那個簡單？

測試分為黑盒和白盒,白盒需要懂代碼.
現(xiàn)在多數(shù)公司的測試都只做功能測試和性能測試,也就是實際用一下功能,看看和文檔是否相符,測一下性能是否達標,看看有沒有明顯的bug.要求心細,認真負責(zé),有責(zé)任心.
而開發(fā)是一定需要寫代碼的,開發(fā)需要理解需求,把需求轉(zhuǎn)化為代碼.
相比之下,測試稍微簡單一些,但事無絕對,哪一行想要做好都不容易,關(guān)鍵還是看對自己的要求.
我個人覺得,如果以一個開發(fā)的要求來要求自己,可以成為一個好測試,但是如果以一個普通測試的要求來要求自己,只能做一個一般的測試.

軟件測試和軟件開發(fā)哪個好呢

題主這個問題有點廣，各有各的有點吧！哪個好？

從工資上講是軟件開發(fā)：
軟件開發(fā)是要看資歷的。一般初級工程師，也就剛?cè)腴T，基本能力過關(guān)，沒經(jīng)驗的人工資大概4k到8k，隨時間的累計工資也會上漲。工具工作年限5年以上，有豐富的團隊開發(fā)經(jīng)驗，有一定的大型系統(tǒng)框架設(shè)計經(jīng)驗，工資大概會在30k到50k左右。
軟件測試剛?cè)胄械能浖y試人員，起步月薪大多才5000-7000元左右。高于同齡人1000-2000元的薪資水平，工作2-3年后月薪在9000-12000元左右，3年以后基本就在10k到20k左右。
從技術(shù)上講是軟件測試：
開發(fā)又要前端和都端，現(xiàn)在還有一個終端，這些開發(fā)基本要熟悉Java，H5，數(shù)據(jù)庫等語言，作為一個公司的開發(fā)要想拿高工資技術(shù)肯定要到位。如今大量的人投入IT行業(yè)可為什么還是大量缺人，那是很少的人技術(shù)達到高端水平，可想技術(shù)的難度有多大。
測試是進入IT的一個低門檻職業(yè)，需要你掌握的內(nèi)容不要求精,但是要求廣。文案編寫是最基本的還需要熟悉一下編程語言比如腳本。然后了解你自己所需要的工具，關(guān)于計算機的配置信息。相比于開發(fā)肯定是簡單了不少。
職業(yè)規(guī)劃上講,肯定是軟件測試：
開發(fā)是非常傷腦的職業(yè)，相信如果仔細的人會發(fā)現(xiàn)IT行業(yè)禿頭的人多、年輕人多。*點就是做開發(fā)費腦頭發(fā)容易掉，很傷身體，所以一般40歲左右就是開發(fā)的結(jié)束年齡。第二點一個IT公司需要新鮮血液，沒有新的idea，公司就會面臨淘汰，所以年輕人較多。
軟件測試門檻低、技術(shù)要點少，基本就是固定的結(jié)構(gòu)和方法，所以對于資歷越老對公司的效益越高。

不知道該學(xué)軟件測試呢還是軟件開發(fā)好一點？求指教

首先，我們要清楚的是軟件測試和開發(fā)是產(chǎn)品開發(fā)過程中兩種工種，是兩個不同的方向，是相輔相成的關(guān)系。到底是做開發(fā)還是測試，這個要根據(jù)自身情況而來。但如果你是0基礎(chǔ)小白，建議還是學(xué)軟件測試。教育就有線上免費的軟件測試公開課，。
官網(wǎng)每日更新*軟件測試基礎(chǔ)知識內(nèi)容，鞏固日常學(xué)習(xí)中的基礎(chǔ)技能。更有免費的軟件測試視頻教程幫助學(xué)員快速學(xué)習(xí)。 測試崗位要求是掌握測試的理論知識還有一定的邏輯思維能力，其實對測試崗位的要求不好量化，所以測試的入行門檻會比較低。測試崗位對于代碼的要求并沒有那么高，但是技能點要求多，還有自己溝通表達能力。開發(fā)崗位要求對一種代碼精通—這也是很多零基礎(chǔ)的同學(xué)很難入行開發(fā)的一點重要原因。所以，*應(yīng)該選擇軟件測試。教育采用全程面授高品質(zhì)、高體驗培養(yǎng)模式，*大綱緊跟企業(yè)需求，擁有國內(nèi)一體化教學(xué)管理及學(xué)員服務(wù)，在職業(yè)教育發(fā)展道路上不斷探索前行。

學(xué)習(xí)軟件測試和軟件開發(fā)哪個好？

軟件測試和軟件開發(fā)哪個好？對于這個問題，不同的人有不同的見解。從職業(yè)發(fā)展前景上面來說，不少人會認為由于目前培養(yǎng)、從事了不少軟件開發(fā)人員，而軟件測試在國內(nèi)尚處于新興階段，目前各大高校并未開設(shè)類似的專業(yè)，從事這一方面的競爭力將會小一些，并且企業(yè)將會更加注重軟件產(chǎn)品的質(zhì)量。

但是從工資待遇上面來看，軟件開發(fā)的福利待遇要明顯的高于軟件測試，而且從目前公司對待這兩個工種的態(tài)度上萊索，軟件開發(fā)要比軟件測試更吃香，更受重視。

其實，軟件開發(fā)和軟件測試是相輔相成的，有開發(fā)就會有測試，對于公司來說，如果沒有軟件開發(fā)人員，就沒有人寫代碼，產(chǎn)品也就不存在；沒有軟件測試人員，產(chǎn)品就會出現(xiàn)很多的問題。

從對從業(yè)者能力的要求來看，軟件開發(fā)著重對于從業(yè)人員技術(shù)的要求，需要有較強的邏輯思維能力和理解能力，軟件測試需要從業(yè)人員有較強的理解能力，及細心，當然一個好的軟件測試工程師也需要有相當?shù)能浖_發(fā)的能力來做支撐的。

軟件測試和軟件開發(fā)哪個好？通過上文的分析，我們可以知道，軟件測試和軟件開發(fā)都很重要，都值得大家學(xué)習(xí)，大家只需要從中選擇一個適合自己的方向來學(xué)習(xí)就可以了，目前軟件開發(fā)在云南北大青鳥

學(xué)軟件測試好還是軟件開發(fā)好?

軟件測試和開發(fā)是產(chǎn)品開發(fā)中同樣重要的兩個板塊，并且都有非常不錯的職業(yè)前景。無論在哪個領(lǐng)域發(fā)展都可以給你實現(xiàn)價值的空間。而且從目前的行業(yè)發(fā)展情況來看，測試人員必須要懂一些開發(fā)，而開發(fā)人員也必須要會一些基本的測試。
所謂的好與不好，與行業(yè)無關(guān)，與你個人有關(guān)。
開發(fā)和測試是矛與盾的關(guān)系，兩者相輔相成，沒有優(yōu)劣，誰都取代不了誰，但你若想在職業(yè)發(fā)展上更加精進，那么互相學(xué)習(xí)也是非常有必要的。
軟件開發(fā)對個人的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力、數(shù)學(xué)思維方面的要求就會更高一些。只能說軟件測試的入行門檻相對于軟件開發(fā)要低一些，但并不是指軟件測試的要求就比開發(fā)低。
如果非得要在軟件開發(fā)和軟件測試做一個結(jié)論性的比較，還是比較困難的。具體要選擇哪個崗位，還是得根據(jù)自身的情況和興趣以及今后你想從事的工作來選擇。