采購管理師的主要工作內容是:根據(jù)整體采購策略,制定公司采購政策和流程,報物流管理處批準;負責實施公司所有與生產有關的采購工作;執(zhí)行供應商選擇和供應商績效考核流程;配合質量管理部做好原輔材料入庫前的質量檢驗工作;積極尋找戰(zhàn)略聯(lián)盟進行聯(lián)合采購,以降低采購成本;向物流管理部部長負責。那么采購管理師職業(yè)技能培訓證書有用嗎?采購管理師報考條件是什么?下面由八角藤教育的劉老師給大家介紹一下。

采購管理師職業(yè)技能培訓證書有用嗎?

采購管理師職業(yè)技能培訓證書有用的,怎么用?

這個證是用人單位對持證人任用、聘用、考核和能力評價的重要依據(jù)和憑證。

采購管理師報考條件是什么?

初級采購管理師

(一)年滿16-60周歲,*及以上學歷。

(二)如是在校生,應提交就讀職高、中專及以上學籍證明。

中級采購管理師

(一)年滿18-60周歲,*及以上學歷。

高級采購管理師

(一)年滿20-60周歲,*及以上學歷。