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2022溫州總裁培訓機構排名名單出爐(家族企業(yè)利弊)

日期:2022-09-15 11:52:50     瀏覽:282    來源:杭州教育
核心提示:2022溫州總裁培訓機構排名名單出爐,很多人對杭州總裁研修培訓這些比較感興趣,也趁著這個時間給大家講解一下企業(yè)管理結構,企業(yè)管理學歷,家族企業(yè)利弊。1.企業(yè)管理結構曾經有這么一家公司有600多員工,場部就

2022溫州總裁培訓機構排名名單出爐,很多人對杭州總裁研修培訓這些比較感興趣,也趁著這個時間給大家講解一下企業(yè)管理結構,企業(yè)管理學歷,家族企業(yè)利弊。

1.企業(yè)管理結構

曾經有這么一家公司有600多員工,場部就有550多人,那這么多的人相當于5個連的人員數了,那這么多的需要多少管理人員呢,你可能覺得要很多,不過這家公司確實管理人員都有五分之一了,那也相當于一個管理人員管十幾個人,這樣算起來也是比較多的,這一類的管理還是屬于中層管理人員,這類中層管理師可以直接覺定公司走勢的人,也是比較重要。

2.企業(yè)管理學歷

在行業(yè)里企業(yè)管理有一種學歷是碩士學位,這個是專門針對企業(yè)高管的一種學位,我們又稱工商管理碩士,工商管理碩士在管理行業(yè)算是金字塔搬的存在,一般在企業(yè)的董事長總經理都會選擇獲取這個學位,因為在學習是可以認識業(yè)界各行各業(yè)精英人士。

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3.家族企業(yè)利弊

現在有很多企業(yè)屬于家族企業(yè),這類企業(yè)的好處就是穩(wěn)扎穩(wěn)打,不會出現大的波動,但是也有一個弊端就是內部關系復雜,大多數都是裙帶關系,一般這類公司的管理人都是親戚關系,即使因為這種關系會出現決策制喲時候會出現兩難的決定,這樣久而久之就會出現問題,也給企業(yè)帶來隱患。

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