二級人力資源管理師證報名需要滿足相關學歷和工作年限要求,具體內容如下文,希望對你有所幫助。

二級人力資源管理師考試科目及內容

理論知識:職業(yè)道德基本知識、人力資源管理基礎知識及行業(yè)相關法律常識。

專業(yè)技能:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理和勞動關系管理 。

綜合評審:采用文件筐、論文寫作或論文+答辯的形式進行。論文內容應該達到主題明確,邏輯清晰,結構嚴謹,敘述流暢,理論聯(lián)系實際。

人力資源管理師單科合格成績通常有一年有效期,成績有效期內可補考一次,補考時只補未合格科目即可。且人力資源管理師成績全部合格后由*授權的第三方評價機構頒發(fā)企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)技能等級證書。證書取得后,不需年審,*通用,終身有效。

二級人力資源管理師報名條件

1、連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。

2、獲得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師*證書之后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

3、獲得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師*證書之后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

4、獲得*本科學歷證書之后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

5、擁有*本科學歷證書,獲得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師*證書之后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

6、擁有*本科學歷證書,獲得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師*證書之后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。

7、獲得碩士研究生及以上學歷證書之后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。