昆明有沒有公務(wù)員筆試培訓(xùn)，要了解昆明公務(wù)員都會通過手機(jī)或者電腦，我們也就可以通過公務(wù)員的優(yōu)勢，報考建議，選擇考公的原因，公務(wù)員的穩(wěn)定性，公務(wù)員的薪資收入來了解。

1.公務(wù)員的優(yōu)勢

公務(wù)員的職業(yè)雖然也有一定的短板，但總的來說公務(wù)員的優(yōu)勢還是比較吸引人的，而且公務(wù)員的社會認(rèn)可度比較高 比較受歡迎，所以公務(wù)員是一個非常不錯的選擇。 公務(wù)員工作的主旨就是為人民服務(wù)，幫助需要幫助的人 實(shí)現(xiàn)自己的價值。只要有初心工作就會快樂，在學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步，一定會在系統(tǒng)中脫穎而出。

2.報考建議

一般大部分考生更愿意選擇公務(wù)員崗位報考，??這樣可以有正規(guī)的行政編制，但如果你的專業(yè)或個人情況沒有合適的公務(wù)員崗位，或者不想報考三無限制 職位，去“無意義”的競爭，那么你也可以選擇申請公職。 必須記住，首先進(jìn)入系統(tǒng)是最關(guān)鍵的。

昆明有沒有公務(wù)員筆試培訓(xùn)

3.選擇考公的原因

這是一個很現(xiàn)實(shí)的問題，有很多年輕人愿意考公務(wù)員，因?yàn)樗麄冇X得就業(yè)市場的壓力還是很大的。大部分學(xué)員沒有住進(jìn)一線城市的正規(guī)醫(yī)院，只能考公務(wù)員，不斷備考，參加培訓(xùn)花費(fèi)不菲，但*始終都上不了岸了，他們真的很失望，能上岸的人還是盡快去吧。 以公務(wù)員身份進(jìn)入系統(tǒng)的年輕人，實(shí)際上具有更高的學(xué)習(xí)和面試才能。 畢竟公務(wù)員需要通過面試和筆試，才能進(jìn)入鐵汁為民服務(wù)。

4.公務(wù)員的穩(wěn)定性

公務(wù)員的穩(wěn)定性在于工資不會受到經(jīng)濟(jì)下滑的沖擊。 公務(wù)員的工資收入相對固定。 只要按照政策確定他們的工資待遇，基本不會有大的變化，同時也不會拖欠工資，穩(wěn)定的收入意味著生活。 穩(wěn)定對于中年家庭尤為重要。 相比之下，企業(yè)的收入雖然比較可觀，但在遇到“肺炎疫情”等情況時，即使企業(yè)要承擔(dān)責(zé)任，也很難做到，因?yàn)楹芏鄷r候，減少企業(yè)員工的收入是 企業(yè)自身的*“掙扎”。 因此，越來越多報考公務(wù)員的人也在追逐收入穩(wěn)定、工作穩(wěn)定的特點(diǎn)。

5.公務(wù)員的薪資收入

公務(wù)員的收入也比較透明，主要可以根據(jù)相關(guān)要求進(jìn)行工作變動。 一般來說，剛?cè)肼毜墓珓?wù)員收入大概不到4k，具體來說就是3k多的工資加上450元的汽車補(bǔ)貼。 但是由于各個地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的差異，公務(wù)員具體到每個城市，都會有相應(yīng)的補(bǔ)貼，或者獎金，或者業(yè)績。 一般來說，西部公務(wù)員的收入一般在7萬左右，而東部的公務(wù)員收入在10萬以上（都是新員工）。而且公務(wù)員的收入增長很慢。 因此，公務(wù)員的收入在當(dāng)?shù)夭粚儆诟呤杖肴后w，但只能說比中等略好。

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