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1.UNITY3D游戲開發(fā)

我們需要搭建一個UNITY 3D開發(fā)平臺，然后基于這個游戲引擎開發(fā)場景和游戲?qū)ο蟆＝酉聛?，我們還需要學(xué)習(xí)腳本和組件，如何編寫游戲腳本還有矢量和運動計算。這個世界是一個三維世界，其中包含XYZ坐標(biāo)。 那么方向的計算也是很重要的事情。

2.游戲設(shè)計很難學(xué)嗎

學(xué)習(xí)游戲設(shè)計真的很難，但只要掌握一定的方法，就會省不少力氣。 除了方法，心態(tài)也不錯。 要知道，無論問題多么困難，都可以解決。之所以難，是因為它很復(fù)雜，但復(fù)雜的東西也是由小問題組成的。只要靜下心來，把這些小問題一一分解，大問題就迎刃而解了！

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3.游戲UI跟游戲原畫哪個好學(xué)

游戲UI跟游戲原畫哪個好學(xué)？無論你打算從事游戲UI設(shè)計還是游戲原創(chuàng)美術(shù)設(shè)計，扎實的美術(shù)功底是必不可少的。如今玩家的審美水平在逐漸提高，這也意味著公司對美術(shù)設(shè)計師的水平也會有很高的要求。所以大家在求職前都應(yīng)該做好準(zhǔn)備。

4.游戲策劃需要具備哪些能力

游戲策劃需要具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)溝通能力、場洞察分析能力、邏輯寫作能力、團隊創(chuàng)意合作能力和良好的文學(xué)素養(yǎng)，并能根據(jù)崗位方向掌握相應(yīng)的特殊能力。游戲策劃需要設(shè)計游戲世界的各種規(guī)則，涉及面很廣，還需對熱門產(chǎn)品有獨到的理解。因此，游戲策劃需要具備高效的學(xué)習(xí)能力，才能更好地活躍在行業(yè)前沿。同時，游戲策劃需要編寫和提交需求文件，所以書面溝通的能力也要到位，思路要足夠清晰。邏輯能力對于游戲策劃也很重要，創(chuàng)意能力也是游戲策劃者必備的能力。除了一般能力外，游戲主線策劃要具備統(tǒng)籌能力，系統(tǒng)策劃要具備邏輯推理能力，劇情策劃要富有創(chuàng)意，關(guān)卡策劃要能理解玩家的心理需求等。

5.角色建模難學(xué)嗎

人物造型是指人物設(shè)計師根據(jù)原畫師提供的原畫，創(chuàng)作出相應(yīng)的人物、動物、怪物等生物模型。與場景模型建模相比，角色建模的技術(shù)要求略高，當(dāng)然薪水也會更高。 但人物造型也是一門熟能生巧的職業(yè)。只要你對生物的骨骼結(jié)構(gòu)有深入的了解，多練習(xí)，經(jīng)過一段時間的努力，即使沒有任何藝術(shù)基礎(chǔ)也能學(xué)會。只要你肯努力學(xué)習(xí)，一切問題都會迎刃而解。

6.游戲開發(fā)工程師的薪資較高

通過幾個大型招聘網(wǎng)站中了解到，游戲開發(fā)工程師的薪資屬于行業(yè)中上層。初級游戲開發(fā)工程師的月薪在8-15K之間，需要你掌握C#語言語Unity引擎熟練度。中級游戲開發(fā)工程師的工資在15-25K之間，需要你有準(zhǔn)確的邏輯算法掌握的準(zhǔn)確性、Unity引擎使用的熟練程度跟完整的項目參與度。 高級游戲開發(fā)工程師的工資在25K以上，需要你掌握的編程語言類型，并且熟練使用的引擎類型。

7.游戲美宣好找工作嗎

專業(yè)實力強的游戲美宣，找工作還是比較容易的。游戲美宣通常掌握著項目的關(guān)鍵命脈，非常重視繪畫技巧，但這個職位只是游戲制作的組成部分之一，需求量相對較小。如果專業(yè)水平還沒有達到用人標(biāo)準(zhǔn)，工作就很難找。但也可以找到相關(guān)但更簡單的工作，例如游戲原畫、商業(yè)插畫等。游戲宣傳負責(zé)游戲制作的美術(shù)宣傳部分，要保證畫面精美，細節(jié)準(zhǔn)確，劇情飽滿，契合游戲整體風(fēng)格，更好地吸引玩家。 因此這個職位不僅需要扎實的繪畫功底和過硬的審美能力，還要在故事呈現(xiàn)、氛圍營造、效果包裝等方面有足夠的知識。在游戲公司，宣傳通常由內(nèi)部資深原畫師完成。

8.游戲美宣會給新人嗎

游戲美宣這個位置相當(dāng)于游戲的廣告門面，它有高要求和低要求，一般不會交給新人，通常交給有經(jīng)驗的資深畫師。一方面，游戲美宣主要負責(zé)游戲宣傳，目的是吸引盡可能多的玩家。因此，不僅要保證畫面精美細致，還要配合游戲的整體風(fēng)格，在視覺和情感上都需要有足夠的沖擊力。對于新人來說，無論是專業(yè)水平還是項目經(jīng)驗，都很難達到游戲推廣的標(biāo)準(zhǔn)。另一方面，游戲美宣只是游戲制作過程中的一小部分，工作需求低。一些資金有限或獨立小眾的游戲甚至不需要美宣。對于大游戲公司來說，游戲美宣推廣的崗位多由內(nèi)部資深原畫師擔(dān)任，或者有需要時會與外部資深畫師一起完成，新人很少有工作機會。

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