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1.人力資源管理師的待遇怎么樣
作為當(dāng)下熱門而且受到公司愛戴的職業(yè),很多人對此非常憧憬,希望自己也能在這局勢中分一杯羹。那么這個(gè)職業(yè)的待遇如何呢,還是非常得誘人的,一般*的總監(jiān)月薪在2w-3w人民幣;人資在1.5w-2w;人事專員在6k-8k。
2.人資證書有什么用
1.工資漲得多,職稱上漲,與之相對應(yīng)的各種工資也就跟著往上漲,而且工作量還不變; 2崗位晉升快,除了你的學(xué)歷跟工作經(jīng)驗(yàn),職稱也是一個(gè)重要因素,同等條件肯定優(yōu)先選擇高職稱的人; 3抵扣個(gè)稅,一般能抵扣幾千塊,雖然不多,但比沒有好。
3.人力資源管理師做什么的
1規(guī)劃公司的未來與發(fā)展;2根據(jù)公司的用工計(jì)劃去*或社會(huì)招人;3根據(jù)各個(gè)崗位的工作要求進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn);4績效考核,就是如何分配將近調(diào)動(dòng)員工積極性;5每月向員工發(fā)放工資,繳納社保等;6簽訂合同,勞動(dòng)仲裁等。
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