杭州高級中學教師資格證報班，前幾天去面試了一份工作，面試老師問了我一些比較專業(yè)的業(yè)內知識，說實話杭州教師資格培訓我之前一點都不了解?；丶液箅娔X搜了一下才恍然大悟，于是在附近報了個培訓班。下面是我學習前跟學習后的一個鮮明對比在這里跟大家鬧鬧。

其實總體來說考教師資格證并不是很難，難一點的話就是考查方式難了。其他科目相對而言并不是太難。根據(jù)最近幾年考情分析，老師出題的水準越來越高了，難度也逐漸在升級。這也說明大家都越來越有水平、越來越優(yōu)秀了。所以導致出題老師增加考題的難度了。

很多小伙伴問我，現(xiàn)如今社會發(fā)達，各方面經(jīng)濟都很是不錯，那么現(xiàn)在當老師還辛苦嗎？說到這個問題，小編只能說呵呵了。老師是一個多么偉大而神圣的職業(yè)，教書育人，雖說老師待遇不錯，但小編覺得比起他們的付出，他們的收入是遠遠不夠的，一節(jié)課短短幾十分鐘，但臺后的工作是多么的辛酸，當我們要晚上要睡覺的時候，他們應該都還在為我們第二天要學的知識而備課，為我們批改當日的作業(yè)。所以說老師辛苦嗎就不言而喻了吧。

*的時候老師經(jīng)常教導我們要尊重身邊每一個值得尊重的人，父母、長輩，同學以及每天為我們傳遞知識的老師，都是需要我們尊重的。每天上課認真聽講、按時完成作業(yè)，考試取得好成績，這些都是尊重老師的表現(xiàn)。隨著社會的發(fā)展物件的上漲，很多人覺得提高教師工資才算是真正的尊重老師，對于目前社會形勢來說這一說法確實很有道理。

無論是*、*、還是高中，上學期間我們也曾都發(fā)現(xiàn)，學校老師經(jīng)常來來回回變動，有新來的也有離開的，有實習的，也有一連十幾年都在一個學校的。其實編制老師可以理解為事業(yè)單位工作人員，入職編制教師一般都會簽訂合同5年，并按照相關規(guī)定可以享受事業(yè)單位的工作待遇。

守時無論對成人還是孩子來說都是很重要的一個生活習慣，作為家長的我們應該怎樣去培養(yǎng)自己孩子的守時習慣呢？我們可以從生活中的小事做起，比如說晚上規(guī)定一個準確的時間讓孩子早睡，早上定好鬧鐘，鬧鐘一響讓孩子立馬起床，平時上學一定不能讓孩子遲到，從小讓孩子做事干脆利索不要拖拖拉拉的。

其實每個孩子都是父母的心頭肉，一有什么事情總想著替孩子承擔相應的責任，生害怕孩子手受了委屈。其實這種做法是不正確的，每個生活在這個世界的人都有著自己應該承擔的責任，孩子也不列外。做錯事了我們必須要讓他承擔責任，要讓孩子意識到自己的錯誤，承擔了后果他才愿意做到自律。

記得上*的時候，那時我們的*老師一個月也就200多塊錢，資歷老一點老師也就300多一點，那時這樣的工資已經(jīng)很不錯了。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展、時代的進步?，F(xiàn)如今的老師工薪待遇如日中天。我的一個同學在縣級中學執(zhí)教，有天我們聚會喝了點小酒，據(jù)他透露他每月的基本工資2000元，每個月課時費4000元左右，外加每年一次的一次性獎勵30000元左右，外加上半年還發(fā)一個績效5000左右，其他額外的一些監(jiān)考的費用等加起來一個月+平均9000多，這一工資在我們小縣城已經(jīng)很是可觀了，整個縣城的平均工資才5000來塊，別的我都不說了，咋們自己領會吧。

希望通過小編上面說的考教師資格證難嗎，當老師辛苦嗎，如何才算真正的尊重教師，什么是編制教師，如何培養(yǎng)孩子守時的習慣，讓孩子承擔相應的后果對嗎，教師職業(yè)的經(jīng)濟如何這幾點，能夠給到各位朋友全新的認識，如果小編說的這幾點沒有為您解決疑問，請及時聯(lián)系小編，小編會盡快為您一個滿意的答案。