如何加強(qiáng)對(duì)內(nèi)審員的管理?
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組織應(yīng)從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)對(duì)內(nèi)審員的管理,促使他們不斷提高自己的能力改進(jìn)審核工作:
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?。?)繼續(xù)培訓(xùn)工作的實(shí)施
組織可以采用請(qǐng)進(jìn)來和走出去的方法對(duì)審核員進(jìn)行繼續(xù)培訓(xùn).使其不斷接受質(zhì)量管理與質(zhì)量審核方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn).
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?。?)開展內(nèi)部的實(shí)踐與研討
內(nèi)審員應(yīng)經(jīng)常組織內(nèi)部交流.對(duì)審核技巧、審核員的工作、審核文件的編制等方面進(jìn)行研討,吸收好的經(jīng)驗(yàn)。
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?。?)觀摩外審員的工作
讓內(nèi)審員利用外審的時(shí)機(jī)擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員.觀摩外審員的工作,使他們受到教育、增長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)。
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?。?)定期評(píng)價(jià)內(nèi)審員
制定內(nèi)審員評(píng)價(jià)準(zhǔn)則、選擇適當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià)方法,對(duì)內(nèi)審員定期實(shí)施適當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià).是識(shí)別內(nèi)審員培訓(xùn)需求和評(píng)價(jià)判斷內(nèi)審員能力的一項(xiàng)重要工作。
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