怎樣面試會計? 以下是面試會計的方法等等的介紹,希望可以幫助到您。 ?
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面試會計的方法一 ?
1 *部分基本上是自我介紹,*準(zhǔn)備中文,英文各一份。這里需要注意的是介紹的內(nèi)容要與簡歷相符,表達(dá)上要盡量清晰有邏輯,不需要長篇大論,只需要突出重點與自己的優(yōu)勢即可。 ?
2 面試官一般很注重實習(xí)經(jīng)歷,如果在校期間有過實習(xí)經(jīng)歷,一定要著重突出這部分,尤其是與工作技能相關(guān)的部分。這部分盡量說的詳細(xì)一點,具體到做過什么樣的工作。實習(xí)經(jīng)驗豐富的畢業(yè)生,會比其他畢業(yè)生給考官留下更深的印象。 ?
3 會計類面試會問關(guān)于三大報表,成本,費用,收入等相關(guān)問題。 ?
也會問一些分錄的方法,尤其是固定資產(chǎn)方面,屢試不爽。 ?
4 盡量多了解應(yīng)聘的企業(yè),面試過程中可以流露出對企業(yè)文化的認(rèn)同。會給面試官留下好印象。 ?
面試會計的方法二 ?
1 其次是做好簡歷。簡歷是你給企業(yè)的*印象,必須認(rèn)真填寫,而且要簡潔大方、條理清晰。(面試時,看到面試我的財務(wù)總監(jiān)手里拿著后面面試者的簡歷,就更加自信起來。那些花哨的簡歷上還印著面試者自拍的照片) ?
2 面試的時候,不要求一定要穿正裝,但是不管公司大小,都要穿著得體,女士可以畫淡妝,這是你對公司的尊重,也是給公司的第二印象。(面試時遇到一個面試者,上身黑色西裝,下身黑色破洞牛仔,還背了個大紅色的帆布包,特別別扭) ?
3 面試時不要太緊張,不成功也沒什么大不了,別人不認(rèn)同也只是沒有遇到自己的伯樂。如果緊張,做兩個深呼吸,讓內(nèi)心平靜,然后表現(xiàn)出自信的樣子。 ?
4 面對面試官的提問,對于自己不熟悉的工作內(nèi)容,可以實話實說自己不會,但是要強調(diào)自己學(xué)習(xí)能力很強,相信如果給一段時間,很快就能熟悉掌握。(面試官問我會記賬嗎?我說會,侃侃而談……面試官問我會財務(wù)軟件嗎?我說會,會使用用友。其實我連用友什么標(biāo)識都沒見過。沒吃過豬肉還沒見過豬跑嗎?后期再找教程學(xué)習(xí)就是了。問我會報稅嗎?我說不會,但如果是電腦操作,我覺得我很快會上手,因為我對電腦方面比較熟悉。不了解的方面,可以大方承認(rèn)。的如果讓對方覺得你在說謊,那面試也就結(jié)束了。) ?
5 將被動轉(zhuǎn)為主動。因為沒有工作經(jīng)驗,一直擔(dān)心面試官會問太專業(yè)的問題。所以,當(dāng)他問到你比較熟悉的工作內(nèi)容,你就可以多說一些,你說他就會傾聽,不會問太多問題。 ?
面試會計的方法三 ?
1、調(diào)整好心態(tài),所謂的工作經(jīng)驗并沒有你想像的那么神秘,一個優(yōu)秀的人才并不會因為工作經(jīng)驗的問題而被掃出面試; ?
2、面試*輪要求有工作經(jīng)驗只是簡單篩選,完全可以說自己有,具體問題要去面試環(huán)節(jié)去解決,不要被*遍的篩子篩掉; ?
3、面試時要盡量展現(xiàn)自己在會計方面的專業(yè)性,特別是要自信,表達(dá)出來自己并沒有因為從事收銀或者前臺的工作而把會計專業(yè)忘掉; ?
4、要全面了解自己要面試的公司; ?
5、填寫簡歷時要注意技巧,不要太過于死板,同樣一份工作可以有3-5種表達(dá)方式; ?
面試會計的方法四 ?
1 請你自述一下你的工作簡歷 ?
這是面試者對你的簡歷抱有懷疑態(tài)度,或者認(rèn)為你的簡歷有夸大其詞之嫌,此時你若熟練地將自己簡歷的主要部分口述一遍,且在敘述時將已知的自己所應(yīng)聘職位的情況與自己聯(lián)系起來適當(dāng)?shù)匕l(fā)揮一兩句,可收到良好的效果。 ?
曾經(jīng)有位求職者對面試者提出類似問題的回答是:“我的簡歷上都有啊,已經(jīng)寫得很明白了?!笨上攵拿嬖嚱Y(jié)果將會如何。 ?
2 你有什么業(yè)余愛好? ?
這是了解求職者性格和心態(tài)的話題,一般來說,對于從事銷售類的職位要求從事人員心態(tài)積極、開朗、善于交際,而文職類工種則要求沉穩(wěn)、知識面廣,以此類推。 ?
所以不能說自己沒有業(yè)余愛好,當(dāng)然也不能說一些明顯庸俗的、令人感覺不好的愛好。相對而言,自己的業(yè)余愛好可以說得多些,有三、四個以上,如看書、上網(wǎng)、運動、旅游等等,以表現(xiàn)出自己的健康向上的心態(tài)。 ?
3 你認(rèn)為自己有什么樣的缺點 ?
這個問題看似不好回答,其實卻也是*回答的。 ?
許多求職者在面對這個問題時總是期期艾艾,唯恐回答不周而影響了自己在面試者心中的形象,豈不知你越是遮遮掩掩,越容易給人留下不好的印象。只需要將你的缺點和你所應(yīng)聘的職位區(qū)分開來,與工作無關(guān)的一些缺點盡可脫口而出,甚至工作當(dāng)中的一些諸如個性方面影響的小缺點也可和盤托出,以表現(xiàn)自己的坦誠并一定要說明自己認(rèn)識到缺點的存在和加以改正的意愿。 ?
切忌不能說自己沒有缺點,須知人食五谷,孰能無過?當(dāng)然也不能放大或說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點,除非你將這次面試當(dāng)作一場玩笑。 ?