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終于知曉會(huì)計(jì)學(xué)什么小語(yǔ)種_會(huì)計(jì)崗位需要做什么

日期:2019-10-04 17:53:43     瀏覽:382    來(lái)源:天才領(lǐng)路者
核心提示:會(huì)計(jì)專業(yè)是研究企業(yè)在一定的營(yíng)業(yè)周期內(nèi)如何確認(rèn)收入和資產(chǎn)的學(xué)問(wèn)。會(huì)計(jì)師除了準(zhǔn)備財(cái)務(wù)報(bào)表以及記錄企業(yè)交易行為外,更重要的是能夠參與企業(yè)間的合并、質(zhì)量管理、信息技術(shù)在財(cái)務(wù)方面的應(yīng)用、稅務(wù)戰(zhàn)略以及很多企業(yè)的管理決策活動(dòng)。

會(huì)計(jì)專業(yè)是研究企業(yè)在一定的營(yíng)業(yè)周期內(nèi)如何確認(rèn)收入和資產(chǎn)的學(xué)問(wèn)。會(huì)計(jì)師除了準(zhǔn)備財(cái)務(wù)報(bào)表以及記錄企業(yè)交易行為外,更重要的是能夠參與企業(yè)間的合并、質(zhì)量管理、信息技術(shù)在財(cái)務(wù)方面的應(yīng)用、稅務(wù)戰(zhàn)略以及很多企業(yè)的管理決策活動(dòng)。那你知道會(huì)計(jì)學(xué)什么小語(yǔ)種嗎?接下來(lái)小編就告訴你會(huì)計(jì)學(xué)什么小語(yǔ)種。 ?

會(huì)計(jì)學(xué)什么小語(yǔ)種: ?

各種外資公司都是需要財(cái)務(wù)相關(guān)人才的,并且會(huì)響應(yīng)*的語(yǔ)言的話會(huì)優(yōu)先考慮,比如一些韓企或者日企就會(huì)招聘一些類似韓語(yǔ)會(huì)計(jì)擔(dān)當(dāng),日語(yǔ)會(huì)計(jì)擔(dān)當(dāng)之類的,要求韓語(yǔ)或者日語(yǔ)溝通能力要好,如果您會(huì)計(jì)知識(shí)扎實(shí)還會(huì)小語(yǔ)種的話是在外企求職時(shí)候一個(gè)很大的加分項(xiàng)呢。 ?

會(huì)計(jì)學(xué)什么小語(yǔ)種_會(huì)計(jì)崗位需要做什么

?

會(huì)計(jì)哪個(gè)小語(yǔ)種方面的會(huì)計(jì)可以值得: ?

ACCA是國(guó)際注冊(cè)會(huì)計(jì)師CPA是*注冊(cè)會(huì)計(jì)師關(guān)鍵是你的英語(yǔ)怎么樣?英語(yǔ)好就選擇ACCA,苦讀4年,不亞于高三,考過(guò)前9門(mén)還可以申請(qǐng)英國(guó)*的學(xué)士學(xué)位,ACCA學(xué)員不僅可以同期獲得學(xué)士學(xué)位和ACCA國(guó)際資格證書(shū),學(xué)習(xí)五門(mén)網(wǎng)絡(luò)課程成為MBA;有三年相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(學(xué)習(xí)前、學(xué)習(xí)中、學(xué)習(xí)后獲得均可),可申請(qǐng)為ACCA協(xié)會(huì)的會(huì)員,在國(guó)內(nèi),會(huì)員比畢業(yè)生年薪高一倍,*可達(dá)120萬(wàn)人民幣;會(huì)員有若干年工作經(jīng)驗(yàn)可申請(qǐng)為資深會(huì)員(FCCA)。每位ACCA學(xué)員或會(huì)員均可獲得ACCA協(xié)會(huì)提供的終生學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)與技術(shù)支持。現(xiàn)實(shí)的差距與緊迫的需求*需要自己的國(guó)際型高級(jí)財(cái)務(wù)管理人才。目前,我國(guó)高級(jí)會(huì)計(jì)、審計(jì)人才嚴(yán)重匱乏狀況日益顯現(xiàn)。按照國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表必須經(jīng)“國(guó)際注冊(cè)會(huì)計(jì)師”簽字方予承認(rèn),由于我國(guó)國(guó)際承認(rèn)的財(cái)會(huì)人員很少,以致外企中大多數(shù)高級(jí)財(cái)會(huì)都要高薪聘請(qǐng)外國(guó)的國(guó)際會(huì)計(jì)師擔(dān)任。由于“*注冊(cè)會(huì)計(jì)師”不具有國(guó)際認(rèn)可資格,我們?cè)S多重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)不得不花大價(jià)錢(qián)聘請(qǐng)外國(guó)的國(guó)際會(huì)計(jì)師、審計(jì)師,我國(guó)大企業(yè)的境外上市、大型合資、引進(jìn)外資等項(xiàng)目,都由外國(guó)人掌握了核心機(jī)密。我國(guó)加入“世貿(mào)組織”后,要按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和市場(chǎng)共同化的原則運(yùn)作,買(mǎi)賣(mài)、兼并、上市都要遵守國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,而缺少這方面的人才,不要說(shuō)運(yùn)做,甚至連談判都無(wú)法進(jìn)行。

會(huì)計(jì)崗位需要做什么: ?

一、會(huì)計(jì)做的工作:

1、根據(jù)提供的單據(jù),編制記賬憑證。

2、根據(jù)記賬憑證登記各種明細(xì)賬。

3、根據(jù)記賬憑證編制記賬憑證匯總表。根據(jù)記賬憑證匯總表登記總賬。

4、月末編制計(jì)提、結(jié)轉(zhuǎn)憑證,并登記明細(xì)帳,將計(jì)提、結(jié)轉(zhuǎn)憑證匯總登記總賬。

5、月末結(jié)賬,對(duì)帳,編制會(huì)計(jì)報(bào)表。

二、月末涉及的計(jì)提、結(jié)轉(zhuǎn)分錄

(一)計(jì)提職工福利費(fèi)、職工教育費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)

1、按工資總額14%提取職工福利費(fèi)

借:管理費(fèi)用--福利費(fèi)

貸:應(yīng)付福利費(fèi)

2、按工資總額1.5%提取職工教育費(fèi)

借:管理費(fèi)用--職工教育費(fèi)

貸:其他應(yīng)付款--職工教育費(fèi)

3、按工資總額2%提取工會(huì)經(jīng)費(fèi)

借:管理費(fèi)用--工會(huì)經(jīng)費(fèi)

貸:其他應(yīng)付款--工會(huì)經(jīng)費(fèi)

(二)提固定資產(chǎn)折舊

借:管理費(fèi)用--折舊費(fèi)

貸:累計(jì)折舊

會(huì)計(jì)崗位需要做什么: ?

1、每個(gè)月所要做的*件事就是根據(jù)原始憑證登記記賬憑證(做記賬憑證時(shí)一定要有財(cái)務(wù)(經(jīng)理)有簽字權(quán)的人簽字后你在做),然后月末或定期編制科目匯總表登記總賬(之所以月末登記就是因?yàn)橐ㄟ^(guò)科目匯總表試算平衡,保證記錄記算不出錯(cuò)),每發(fā)生一筆業(yè)務(wù)就根據(jù)記賬憑證登記明細(xì)賬。

2、月末還要注意提取折舊,待攤費(fèi)用的攤銷等,若是新的企業(yè)開(kāi)辦費(fèi)在*個(gè)月全部轉(zhuǎn)入費(fèi)用 。計(jì)提折舊的分錄是借管理費(fèi)用或是制造費(fèi)用貸累計(jì)折舊,這個(gè)折舊額是根據(jù)固定資產(chǎn)原值,凈值和使用年限計(jì)算出來(lái)的。月末還要提取稅金及附加,實(shí)際是地稅這一塊。就是提取稅金及附加,有城建稅,教育費(fèi)附加等,有稅務(wù)決定 。

3、月末編制完科目匯總表之后,編制兩個(gè)分錄。*個(gè)分錄:將損益類科目的總發(fā)生額轉(zhuǎn)入本年利潤(rùn),借主營(yíng)業(yè)務(wù)收入(投資收益,其他業(yè)務(wù)收入等)貸本年利潤(rùn)。第二個(gè)分錄:借本年利潤(rùn)貸主營(yíng)業(yè)務(wù)成本(主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加,其他業(yè)務(wù)成本等)。轉(zhuǎn)入后如果差額在借方則為虧損不需要交所得稅,如果在貸方則說(shuō)明盈利需交所得稅,計(jì)算方法,所得稅=貸方差額*所得稅稅率,然后做記賬憑證,借所得稅貸應(yīng)交稅金--應(yīng)交所得稅,借本年利潤(rùn)貸所得稅( 所得稅雖然和利潤(rùn)有關(guān),但并不是虧損一定不交納所得稅,主要是看調(diào)整后的應(yīng)納稅所得額是否是正數(shù),如果是正數(shù)就要計(jì)算所得稅,同時(shí)還要注意所得稅核算方法,采用應(yīng)付稅款法時(shí),所得稅科目和應(yīng)交稅金科目金額是相等的,采用納稅影響法時(shí),存在時(shí)間性差異時(shí)所得稅科目和應(yīng)交稅金科目金額是不相等的)。

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