南京java軟件開發(fā)待遇，搞 Java 最重要的是什么？毫不夸張地說，掌握和了解2年Java方面軟件開發(fā)在南京的待遇大概多少，在南京工作是軟件開發(fā)，工作有一段時間了，想了解下java的工資水平應(yīng)該是多少。，在南京，做java開發(fā)，實(shí)習(xí)工資一般在什么范圍，1200是多還是少??，基本就能走遍天下都不怕了！

1.2年Java方面軟件開發(fā)在南京的待遇大概多少

*生就業(yè)形勢日益嚴(yán)峻，結(jié)構(gòu)性矛盾十分突出。據(jù)統(tǒng)計，2009年高校畢業(yè)生達(dá)610萬，有200萬不能就業(yè)。2009年畢業(yè)生將面臨更嚴(yán)酷的就業(yè)環(huán)境;同時專業(yè)技能型人才缺口十分巨大，企業(yè)竟相爭奪。據(jù)了解，高校相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生在正式“上崗”前，先到社會實(shí)訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行實(shí)訓(xùn)已成為發(fā)達(dá)*，尤其是IT產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)地區(qū)普遍采用的一種常用人才培養(yǎng)、就業(yè)方式。近年來，*大力倡導(dǎo)的“實(shí)訓(xùn)”逐漸取代職業(yè)培訓(xùn)，受到企業(yè)的青睞。所謂實(shí)訓(xùn)是以企業(yè)化的辦公環(huán)境、開發(fā)案例和企業(yè)管理，來訓(xùn)練員工(實(shí)訓(xùn)學(xué)員)的一種培養(yǎng)模式。只有實(shí)訓(xùn)可以讓*生在真實(shí)的工作環(huán)境中成長為企業(yè)員工，掃清就業(yè)障礙。

2.在南京工作是軟件開發(fā)，工作有一段時間了，想了解下java的工資水平應(yīng)該是多少。

剛畢業(yè)的2000多點(diǎn)，這個要和自己的經(jīng)驗(yàn)掛鉤的，所以還是應(yīng)該充實(shí)自己，為日后發(fā)展蓄力，經(jīng)驗(yàn)足了，工資也就上去了，是吧。

3.在南京，做java開發(fā)，實(shí)習(xí)工資一般在什么范圍，1200是多還是少

我一同學(xué)也在南京做java開發(fā)，剛畢業(yè)，工資3500，還有一同學(xué)是運(yùn)維，工資4000了

雖說掌握和了解了2年Java方面軟件開發(fā)在南京的待遇大概多少，在南京工作是軟件開發(fā)，工作有一段時間了，想了解下java的工資水平應(yīng)該是多少。，在南京，做java開發(fā)，實(shí)習(xí)工資一般在什么范圍，1200是多還是少??，能走遍天下，但也要不斷去學(xué)習(xí)新的知識，更多的Java知識，請聯(lián)系客服獲取。