衡陽鐵路運輸職業(yè)學校特色與成果

升學出奇跡:對口高考與單招升學雙贏

學校以"對口升學"為辦學特色,2013、2014、2015、2016年"對口升學"錄取總?cè)藬?shù)達1649人。2014年高考復(fù)習運輸1班63名學生考上了62名;近年來,我校在湖南省中等職業(yè)學校"對口升學"上線錄取率中名列前茅。湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)2016年單招考試中職生錄取88名,我校占52名。湖南鐵道職業(yè)技術(shù)2016年單招考試中職生錄取96名,我校占55名。湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)2016年單招考試中職生錄取163名,我校占57名。

就業(yè)有:升學深造與訂單培養(yǎng)同行

從我校畢業(yè)后就讀于各鐵路高職院校的學生,已陸續(xù)與廣州鐵路(集團)公司,長沙地鐵等鐵路、地鐵單位簽訂就業(yè)合同。

"訂單培養(yǎng)"是學校的另一個亮點,實施的三位一體(學校+企業(yè)+學生)人才培養(yǎng)模式,實行"理論教學、實踐操作和綜合訓(xùn)練"三者有機結(jié)合,為學生提供就業(yè),解決了廣大家長與學生的后顧之優(yōu)。

管理有特色:7S管理與半軍事化結(jié)合

"7S"就是"整理"(Seiri)、"整頓"(Seiton)、"清掃"(Seiso)、"清潔"(Seiketsu)、"素養(yǎng)"(Shitsuke)、"安全"(Safety)、"節(jié)約"(Saving)。學校全面推行"7S"管理,為配合"7S"工作的開展,學校每天實行全程"檢查、評比、監(jiān)督、管理",確保實現(xiàn)"7S"管理目標。為提升學生的職業(yè)素質(zhì),學校從宿舍內(nèi)務(wù)入手,抓宿舍保潔、物品清潔和環(huán)境衛(wèi)生;

從思想教育入手,常抓品德、安全、感恩和習慣養(yǎng)成四大教育;從綜合能力入手,開設(shè)普通話、寫作、 演講與口才等素質(zhì)教育課程,以提高學生的綜合能力。實行"7S"管理方法不僅是學校管理的需要,更大意義在于讓學生受到現(xiàn)代企業(yè)制度訓(xùn)練,養(yǎng)成良好的習慣,縮短學校與企業(yè)的距離,力爭通過"7S"管理把學校打造成衡陽市中職的特色品牌學校。