東莞一級(jí)造價(jià)師培訓(xùn)那好,據(jù)了解,東莞二級(jí)造價(jià)師培訓(xùn)是競(jìng)爭(zhēng)激烈但又大量缺乏的專業(yè) ,小編做了一個(gè)簡(jiǎn)答造價(jià)員通過(guò)率,造價(jià)工程師很重視,造價(jià)師的薪資模式,二級(jí)造價(jià)工程師報(bào)名時(shí)間。
造價(jià)員通過(guò)率
造價(jià)員考試的還是很簡(jiǎn)單,如果是學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)的人來(lái)說(shuō)的也是很容易的,有些比較好的學(xué)畢業(yè)都是頒發(fā)相關(guān)的造價(jià)員的執(zhí)業(yè)資格證書(shū),學(xué)歷比較低還是需要學(xué)習(xí)造價(jià)員的課程通過(guò)考試獲取,其實(shí)都是一樣的,目前造價(jià)員學(xué)習(xí)相關(guān)的課程通過(guò)率也是高達(dá)90%以上的,造價(jià)員也是作為最為初級(jí)的執(zhí)業(yè)資格,后期也是可以考取造價(jià)工程師。
造價(jià)工程師很重視
造價(jià)工程師是由*建筑*和人事部頒發(fā)的證書(shū),造價(jià)工程師每一年*都會(huì)組織一次考試,*實(shí)行統(tǒng)一大考,統(tǒng)一命題,采用滾動(dòng)式管理辦法,共設(shè)有4個(gè)科目,而且周期滾動(dòng)為4年,*也在大力完善,工程建設(shè)管理制度以及執(zhí)業(yè)資格制度。
造價(jià)師的薪資模式
一建和一造都是底薪加提成加*補(bǔ)貼模式,提成根據(jù)項(xiàng)目不同提成差別很大,幾千到幾萬(wàn)不等。由于報(bào)考年限要求,持證者多已有一定的工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)驗(yàn)+證書(shū)加持,根據(jù)城市整體薪資水平不同,底薪則在10-25k之間,很多公司另有持證補(bǔ)貼,某國(guó)企補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為一月2k。
二級(jí)造價(jià)工程師報(bào)名時(shí)間
因?yàn)槭》莸牟灰粯佑行┑胤絹?lái)說(shuō)報(bào)名時(shí)間也是不一樣的,就拿沿海地區(qū)來(lái)說(shuō)吧目前沿海地區(qū)都是在7月份報(bào)名的還是比較的,中部西部地區(qū)有些也是在9-10月份開(kāi)始報(bào)名,考試的時(shí)間是在每年的12月份有些可能在11月份,考試屬于是省級(jí)的考試,報(bào)名的基本是7天左右。
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