哈嘍大家好，最近有很多小伙伴向我了解：怎樣提升執(zhí)行力提升工作能力演講。今天就把怎樣提升執(zhí)行力提升工作能力演講相關的幾個問題都整理出來給大家參考下。分別是：如何提高工作中的執(zhí)行力？，如何結合本職工作提高執(zhí)行力??

如何提高工作中的執(zhí)行力？

1，? 首先要對工作有端正的態(tài)度；對事要有責任心；處事要有個人素養(yǎng)。在談執(zhí)行力前，首先你要有一個端正的工作態(tài)度，其次要有一種責任心，把工作當做自己應該做的事情，而不是去敷衍去找借口。當你在你的工作崗位上工作時，服從是最基本的素質，唯有服從才能實現(xiàn)上下認識一致，行動一致，才能形成合力。?????? 2，? 提高執(zhí)行力還要提高溝通和協(xié)調的能力，在公司有很多*，是一個紛繁復雜的群體，而執(zhí)行任何一項任務時都需要與人交流，維護良好人際管關系的主要途徑就是溝通，你個人的執(zhí)行力再強，平時與大家的溝通不到位，沒有良好的人際關系，大家不配和你的工作，何談你的執(zhí)行力呢？還要和領導多溝通，把自己意見和見解分享出來，彼此建立相互信任的的橋梁，讓執(zhí)行力更有效的進行。????????? 3，? 要想提高執(zhí)行力，我個人認為還要提高自己的“本事“， “本 事”和“本能”的是有區(qū)別。就像上面提到的領導說什么我們干什么，工作做不完我們就加班，一切聽命行事，這叫“本能”。說出別人能聽進去的話，有說服力和影響力是“本事”，能解決問題的應對能力是“本事”，有了“本事”執(zhí)行力自然就會提高了。? 4，? 我認為態(tài)度+責任+素養(yǎng)+溝通=執(zhí)行力，讓我們用良好的心態(tài)和端正的態(tài)度去面對每一天的工作，把大事小事都認真地去完成，體現(xiàn)出個人的素質與修養(yǎng)，微笑地面對身邊的每一位同事，與大家良好的溝通，真誠的相處，讓我們成為一個執(zhí)行力高的團隊。 執(zhí)行力看你怎樣去理解，也許有的員工執(zhí)行力很強，領導讓干什么就干什么，完全按照領導的意圖去工作，那么這種執(zhí)行力可能不能促進企業(yè)的發(fā)展，因為這樣的員工他只是領導的手、腳、眼，沒有在工作中注入自己的思想，只是單一的去執(zhí)行某一項工作。 而有的員工會根據(jù)自己在日常工作中對各項事物的了解，和領導沒有達成一致沒有執(zhí)行，總是提出自己的見解，久而久之有些領導就會認為這種員工的執(zhí)行力差。其實這種員工是在用思想工作。

如何結合本職工作提高執(zhí)行力

一、提高執(zhí)行力，各級領導要起到“領路人”的作用 二、提高執(zhí)行力，各級中層干部要切實發(fā)揮“橋梁”作用 三、提高執(zhí)行力，普通員工要充分發(fā)揚“蜜蜂”精神 四、提高執(zhí)行力，,建立和健全激勵機制對于提升執(zhí)行力十分重要 五、提高執(zhí)行力，企業(yè)要做好績效溝通，提升管理執(zhí)行力 六、提高執(zhí)行力，彰顯人性關懷與支持，形成良好員工關系

上面如何提高工作中的執(zhí)行力？，如何結合本職工作提高執(zhí)行力??就是我對怎樣提升執(zhí)行力提升工作能力演講整理出來的一些網(wǎng)友的觀點，如果您還有我們疑問，可以與我們客服小姐姐聯(lián)系咨詢！