西寧市助聽器驗(yàn)配師證如何報(bào)名及-報(bào)名流程須知 助聽器驗(yàn)配師主要工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)助聽器及相關(guān)產(chǎn)品的驗(yàn)配監(jiān)控工作;2.負(fù)責(zé)收集國(guó)內(nèi)外助聽器相關(guān)技術(shù)資料,制定行業(yè)發(fā)展規(guī)劃;3.負(fù)責(zé)對(duì)助聽器行業(yè)進(jìn)行動(dòng)態(tài)研究,定期發(fā)布助聽器市場(chǎng)信息;4.負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)產(chǎn)品的國(guó)內(nèi)外知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作,助聽器驗(yàn)配師權(quán)益;5.負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),行業(yè)人員素質(zhì)。

西寧市助聽器驗(yàn)配師證如何報(bào)名及-報(bào)名流程須知 7.負(fù)責(zé)建立健全本單位的業(yè)務(wù)檔案。9.參與制定本單位的有關(guān)技術(shù)文件和規(guī)章制度,并提出修訂建議。10.參與制定本單位發(fā)展規(guī)劃及年度計(jì)劃。11.協(xié)助行政主管*進(jìn)行聽力損失調(diào)查、統(tǒng)計(jì),并向上級(jí)報(bào)告工作情況。

初級(jí)工技能水平鑒定重點(diǎn)考核工作能力,包括聽力檢查和聽力、助聽器驗(yàn)配和調(diào)試、言語(yǔ)識(shí)別與言語(yǔ)、溝通等?！吨犉黩?yàn)配師》職業(yè)技能鑒定每季度組織一次,一般在4-6月進(jìn)行,主要針對(duì)初級(jí)工及以下*人員進(jìn)行考核。

西寧市助聽器驗(yàn)配師證如何報(bào)名及-報(bào)名流程須知

助聽器驗(yàn)配師主要工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)助聽器及相關(guān)產(chǎn)品的驗(yàn)配監(jiān)控工作;2.負(fù)責(zé)收集國(guó)內(nèi)外助聽器相關(guān)技術(shù)資料,制定行業(yè)發(fā)展規(guī)劃;3.負(fù)責(zé)對(duì)助聽器行業(yè)進(jìn)行動(dòng)態(tài)研究,定期發(fā)布助聽器市場(chǎng)信息;4.負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)產(chǎn)品的國(guó)內(nèi)外知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作,助聽器驗(yàn)配師權(quán)益;5.負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),行業(yè)人員素質(zhì)。

7.負(fù)責(zé)建立健全本單位的業(yè)務(wù)檔案。9.參與制定本單位的有關(guān)技術(shù)文件和規(guī)章制度,并提出修訂建議。10.參與制定本單位發(fā)展規(guī)劃及年度計(jì)劃。11.協(xié)助行政主管*進(jìn)行聽力損失調(diào)查、統(tǒng)計(jì),并向上級(jí)報(bào)告工作情況。