一、李陽瘋狂英語簡介
李陽瘋狂英語是瘋狂英語創(chuàng)始人李陽老師創(chuàng)辦的專業(yè)英語培訓機構，已有20年的辦學歷史。李陽老師專門指派瘋狂英語教學專家對學校進行教學質(zhì)量管理和教師培訓。 李陽瘋狂英語學校以一流的專業(yè)口語培訓為龍頭，在教學中堅持使用 &lduo;李陽瘋狂英語快速突破法&rduo;和&lduo;李陽瘋狂英語Emax 課文快速背誦法&rduo;為教學兩大法寶，幫助學員快速的全面提高英語水平。
李陽瘋狂英語自成立以來，為了更好幫助企業(yè)員工提高英語水平，就設置了企業(yè)團訓部，配備了企業(yè)團訓教學經(jīng)驗豐富的金牌講師給企業(yè)員工進行培訓。迄今為止，李陽瘋狂英語已成功的承辦了數(shù)千家大中型企業(yè)的員工英語團訓教學活動，獨特的教學方式深受學員的熱烈歡迎，一流的教學效果受到企業(yè)的一致好評。李陽瘋狂英語企業(yè)員工團訓，主要有以下幾大特點:
1、 辦學歷史久:1995年，李陽老師首次為珠江三角洲的大型企業(yè)進行英語培訓，迄今為止已有了16年的企業(yè)員工英語團訓經(jīng)驗；
2、 服務范圍廣:服務過的企業(yè)包含商貿(mào)公司、生產(chǎn)型公司、服務型公司、教育科研機構等，有外企、國企、民企、行政事業(yè)單位等，已相繼為Amway，百度，萬科集團、格力空調(diào)、TCL集團、康佳集團、大亞灣核電站、華為集團、*移動、三星集團、廣州社會科、暨南*、東聚電子、臺達電子、Rockwool、徐福記、廣州港集團等數(shù)千家大中型企業(yè)進行培訓。2008年北京奧運會，李陽瘋狂英語成為奧運會語言服務供應商，。李陽老師成為&lduo;北京2008年奧運會志愿者英語口語培訓總教練&rduo;。
3、 教研能力強:為了更好的提升教學效果，李陽瘋狂英語成立了專業(yè)的企業(yè)團訓教研部，根據(jù)企業(yè)員工的具體情況，量身打造了個性化的教學課程，并配合自編出版的專業(yè)輔導教材，使學員的學習效果達到*。
4、 教學效果好:獨特的教學方法、課堂的知識過關、課后的教學跟蹤、嚴格的教學效果監(jiān)控體系，這些都確保了一流教學效果的取得，已培訓過的數(shù)千家企業(yè)對李陽瘋狂英語的教學效果，給予了很高的評價，眾多企業(yè)指定李陽瘋狂英語作為員工英語培訓的長期合作機構，多次委托李陽瘋狂英語進行英語團訓。
二、企業(yè)員工英語團訓需求分析
根據(jù)所服務企業(yè)的行業(yè)需求的差異性，本次培訓期望達到的目標，結合學員自身的英語水平和學習習慣特點，制定出個性化的培訓課程計劃和方案，更好的幫助學員提升英語水平，從而提高工作技能。需求分析步驟可以細分為以下兩步:
1、 李陽瘋狂英語項目負責人上門拜訪企業(yè)員工培訓方面的負責人，詳細了解企業(yè)的基本情況、企業(yè)方面對本次的培訓的要求和期望達到的目標，公司期望的教學模式、培訓時長，參訓人員的整體狀況（包括大概英語水平、職務層次、學歷層次、年齡段、作息時間、參訓人員數(shù)量），列出項目進展日程表。
2、 李陽瘋狂英語金牌講師去團訓企業(yè)，利用特有的英語應用能力診斷系統(tǒng)，給參訓學員進行1對1英語能力測試，診斷出學員英語應用能力，分析出學員的英語薄弱環(huán)節(jié)，并以此為依據(jù)設計出適合學員的高效課程方案，幫助學員在短時間內(nèi)，全面提高英語的聽、說、讀、寫能力，實現(xiàn)&lduo;脫口而出，講一口流利的英語&rduo;。
三、企業(yè)員工英語團訓課程實施計劃
以下內(nèi)容只是大概的課程實施初步計劃，具體的實施方案，我們將根據(jù)服務的單位的實際情況，結合學員的具體英語水平情況，修改、調(diào)整課程本實施方案，并與服務單位的培訓負責人商討后，確定*的課程實施方案。
（一）教學目標
1、掌握48個音素和發(fā)音規(guī)律，給學員1對1糾正發(fā)音；
2、激發(fā)學員的積極性和主動性，讓學員脫口而出常用的日常辦公對話用語；
3、設置工作需要的各種場景，將專業(yè)詞匯融進日常句型當中，旨在幫助學員提高學習英語的實用性，達到能自由跟外國人交流，更好的提高工作效率。
（二）教學特點
1、突出重點:攻克學員的耳朵，撬開學員的嘴巴。幫助學員們打開耳朵，聽懂外國人說的英文，同時張嘴說一口外國人能理解的英語；
2、聯(lián)系實際:通過對與生活工作息息相關的話題，不斷操練和話題擴展，深入淺出地引導學員，提高學員的英語運用能力；
3、加強練習:一方面要求學員在課前預習相關話題，另一方面要求學員在課后完成相關練習及各種相關的話題的表述，使得學員能夠逐漸形成英文思維方式！
4、激發(fā)興趣:語言的學習是長時間、不斷累積的過程，課堂教學的一個目的是激發(fā)興趣，讓學員愛上英語學習，從而達到無論何時何地都能利用英語思維的能力。
（三）教學模式
采用小班教學、小組教學、1對1指導相結合的教學模式，即根據(jù)學員英語水平和需求的差異性，將所有學員分成小班進行課程教學，在每個小班里又分成2個小組，讓學員們互相幫助、促進學習，對于個別跟不上整體學習進度的學員進行一定時間的1對1指導，通過以上3種教學模式結合，既能保障整體教學效果，又能保障所有的學員的學習效果。
（四）教學方法
課堂上將講師講授、話題討論與學員參與表現(xiàn)相結合，采用以學員為主的引導式、互動式的教學，通過課前積極準備，課堂積極主動參與，課后養(yǎng)成良好語言學習習慣，通過各種游戲、歌曲、繞口令等豐富多彩的寓教于樂教學方法，使學員全程積極參與教學過程，激發(fā)學習興趣。
（五）教學內(nèi)容
1、Chapter1:國際音標
48個國際音標的瘋狂學習，徹底改變學員的不良發(fā)音，掌握所有音標的正確發(fā)音讓學員講一口漂亮純正的英語，一開口就展示出完美自信的英語實力。利用獨特的&lduo;一，三，五&rduo;操練法，幫助實現(xiàn)完美發(fā)音，并突破連讀、弱化、音節(jié)等等學員難以掌握的內(nèi)容。
2、Chapter2:日常實用話題
日常實用話題的學習，利用李陽瘋狂英語的特色方法:&lduo;一口氣及三最法&rduo;來實現(xiàn)難詞、生詞、句型的積累。讓學員通過不斷的操練實現(xiàn)不同場景下語句的脫口而出，同時按該話題的方向開展自由交流，實現(xiàn)各種實際生活場景下準確溝通、暢通無阻、自由自在！
3、Chapter3:專業(yè)及工作話題&場景模擬
商務話題及工作話題的實際討論，深入開展英語自由交流及真實場景模擬，其中一些話題采用場景演練和情景對話等方式來實現(xiàn)。通過這一階段的學習，幫助學員實現(xiàn)對工作日常用語的聽、說、讀、寫得全面提升。同時兼有實戰(zhàn)模擬，營造最逼真的現(xiàn)場氣氛，以培養(yǎng)學員的語言應變能力。
4、Chapter4 復習和考試
考試內(nèi)容為:發(fā)音過關，注重基礎表達的清晰和發(fā)音的地道、準確；演講答問及話題表演，考察學員自如地運用語言的能力，及清晰準確表達自己觀點的能力。
（六）教學跟蹤
課后跟蹤學員學習情況，督促學員復習已學知識和預習將學的內(nèi)容，定期分析學員學習的*進展，及時調(diào)整教學方案，保障培訓實施過程高效、順暢。
（七）上課時間
根據(jù)團訓單位、學員的非工作時間，協(xié)商決定上課時間表。
（八）考核形式
本課程采取&lduo;口試&rduo;的方式進行，考核由李陽瘋狂英語和參加團訓單位共同負責。主要考核發(fā)音、語音語調(diào)、聽力、專業(yè)英語詞匯、英語組織能力、英語表達能力，測評學員對英語的日常運用能力和對專業(yè)英語的掌握程度。
（九）后期服務
李陽瘋狂英語將針對此次參加內(nèi)訓的學員提供永久免費答疑輔導，視企業(yè)具體情況提供成效跟蹤服務，使此次培訓成效得以長期延續(xù)。
五、需要企業(yè)配合的事宜
1、組織學員:安排學員統(tǒng)一參加英語水平測試，每次上課對學員的出勤進行考核。
2、場地:需要有能容納學員的平整寬敞、光線充足的培訓室。
3、設備:場地要配備音響、麥克風、播放設備、投影儀等多媒體教學設施。
4、布置:由雙方協(xié)調(diào)制作學習標語，布置培訓室。
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咨詢方式:劉小姐
