職業(yè)規(guī)劃師是干什么的呢? 從政策層面,它主要是為了促進我國經濟發(fā)展,解決社會發(fā)展中出現的新問題,以及人們對美好生活的向往而誕生的。 從市場需求角度來看,它可以分為企業(yè)規(guī)劃、人力資源、等方面。

為什么許多才華橫溢的人也難逃失敗的命運? 聽說這種人不能報考職業(yè)生涯規(guī)劃師證?看看你在不在內。首先一種是狂妄、、。這樣的人不切實際,找工作時不是龍頭企業(yè)則免談,否則就自立門戶。進入大企業(yè)工作,他們大多自告奮勇,要求負責超過自己能力的工作。結果任務未達成,仍不會停止揮棒,反而想用更高的功績來彌補之前的承諾,結果成了常敗。這種人也喜歡出風頭,在的社會或企業(yè)中,他們總是很快表明立場,生怕沒有人注意他。其實是為了掩蓋內心的虛弱?？傄笞约禾幪幾鲇⑿?也嚴格要求別人達到他的水準。在工作上,他們要求自己與部屬"更多、更快、更好"。結果,部屬被拖得精疲力竭,紛紛"跳船求生",留下來的人則更累。

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【什么是職業(yè)生涯規(guī)劃師】
點來說,就是針對個人的性格、愛好、教育程度、工作等具體情況,通過、了解、分析、規(guī)劃等,運用科學的測評工具,提供的信息與,引導來訪者客觀認識自己,了解自己的發(fā)展?jié)摿?、職業(yè)、個人性格,自己的職業(yè)狀態(tài),選擇自己的職業(yè)發(fā)展方向,從而制定合理的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

職涯師在協(xié)助來訪者的求職丶就業(yè)的中,需要了解現今就業(yè)市場的運作機制,能夠找到適當的資訊來源,并時時觀察市場丶準確的就業(yè)市場資訊,保持對市場的敏銳度,并將其應用於中。

考職業(yè)生涯規(guī)劃師條件 1、各類職業(yè)規(guī)劃、生涯教育、生涯輔導、職業(yè)從業(yè)者; 2、企業(yè)各級人員、各類人力資源從業(yè)者,包括人力資源主管、經理、企業(yè)內訓師、獵頭等; 3、各類院校職業(yè)(生涯)規(guī)劃講師、就業(yè)指導中心、輔導員、班主任; 4、有*及以上,并有一定職場閱歷者,有申請資格。

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