對于企業(yè)來說,員工的職業(yè)生涯規(guī)劃是一項精密的工程。要做好這個工作,所需要的不僅僅是、、、責任,更需要嚴謹?shù)乃伎?、科學的體系、大量時間和精力投入等等
職業(yè)規(guī)劃師分為初級職業(yè)生涯規(guī)劃師、中級職業(yè)生涯規(guī)劃師、職業(yè)生涯規(guī)劃師。報考條件即可報名。
如何報考職業(yè)規(guī)劃師:
職業(yè)生涯規(guī)劃師報考條件(具備以下條件之一):
1.大專以上,在相關(guān)行業(yè)連續(xù)半年以上實踐、實習經(jīng)歷。
2.中專相關(guān)專業(yè),從事相關(guān)行業(yè)連續(xù)1年以上實踐、實習經(jīng)歷。非上述專業(yè),須在相關(guān)行業(yè)連續(xù)實踐經(jīng)歷3年以上。
3.在校學生(含自學)大專層次以上相關(guān)專業(yè)(同上)學生報考必須已學習本專業(yè)2年以上。
4.持有相關(guān)職業(yè)證書的人員(提供證書原件、復印件)均可申報。

生涯規(guī)劃師報名拿證聯(lián)系張/*老/*師,價格優(yōu)惠,隨時報名,報考條件不嚴,報名時間每周申報。

職業(yè)規(guī)劃師需要具備較高的資質(zhì)要求,必須要達到一定的硬性條件和軟性條件以及要具備相應(yīng)的知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)。
1、硬性條件:*以上,工齡8年以上,年齡30歲以上。
經(jīng)理/總監(jiān)以上級別,或者在某一領(lǐng)域有獨到研究的技術(shù)工作者。
2、軟性條件:、樂于助人;較強的學習能力;較強的職業(yè)道德觀;具有豐富的工作。
3、知識結(jié)構(gòu):職業(yè)生涯的系列理論及實施模型;懂人力資源及企業(yè);必要的心理學知識;跨行業(yè)跨領(lǐng)域的知識結(jié)構(gòu)。
4、能力結(jié)構(gòu):助人()技術(shù);信息搜索、資源與分析能力;個體與群體評估(測評)技術(shù);研究與評價。

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職業(yè)生涯規(guī)劃是現(xiàn)代企業(yè)人力資源的重要內(nèi)容之一,是企業(yè)幫助員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃和職業(yè)生涯發(fā)展的一系列活動。職業(yè)生涯規(guī)劃應(yīng)看做是竭力者 員工、企業(yè)三者需要的一個動態(tài)。在現(xiàn)代企業(yè)中,個人終要對自己的職業(yè)發(fā)展計劃負責,者則必須幫助員工做好自我評價、培訓和發(fā)展。這就需要專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃師來把員工個人目標與企業(yè)組織目標有機結(jié)合起來,使員工每個人都清楚地了解自己從而對職業(yè)選擇有較深了解,以便制定目標、完善職業(yè)計劃;同時幫助企業(yè)鼓勵員工參加感工作,有良好的職業(yè)發(fā)展機會。

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