根據(jù)《公告》,鄉(xiāng)村規(guī)劃師具體職責(zé)包括但不限于: (一)參與鎮(zhèn)(街)涉及村莊規(guī)劃建設(shè)事務(wù)的研究決策; (二)協(xié)助向鎮(zhèn)(街)提出改進(jìn)和村莊規(guī)劃建設(shè)工作的措施和建議等,受邀列席鎮(zhèn)(街)涉及鄉(xiāng)村振興相關(guān)規(guī)劃建設(shè)的會(huì)議并參與研究決策; (三)負(fù)責(zé)鄉(xiāng)村振興政策法規(guī)解讀、村莊規(guī)劃的編制、規(guī)劃方案審核和宣講,組織規(guī)劃公眾參與,提出規(guī)劃編制意見,并對(duì)規(guī)劃設(shè)計(jì)方案進(jìn)行初審; (四)為鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)項(xiàng)目選址及規(guī)劃方案提供技術(shù)服務(wù); (五)為鎮(zhèn)(街)相關(guān)村莊規(guī)劃建設(shè)人員提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo); (六)協(xié)助向鎮(zhèn)(街)提出村落、歷史建筑及風(fēng)貌建筑保護(hù)及村莊風(fēng)貌管控的建議。
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為什么建議考鄉(xiāng)村規(guī)劃師證書? 從就業(yè)前景來看,鄉(xiāng)村規(guī)劃師是很有發(fā)展空間的,因?yàn)閷?duì)于鄉(xiāng)村人員的規(guī)劃目標(biāo)是到2025年,鄉(xiāng)村振興的框架和政策體系基本完成,鄉(xiāng)村規(guī)劃人員的隊(duì)伍要不斷,素質(zhì)有所才能初步鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的基本實(shí)施要求。 不僅如此,對(duì)于前往基層服務(wù)的人員干部都會(huì)給予一定的福利待遇,解決他們的后顧之憂,很多省份已經(jīng)有在建立鄉(xiāng)村規(guī)劃團(tuán)隊(duì)了,發(fā)展前景是很大的。 從支持的角度來看,鄉(xiāng)村規(guī)劃師也是值得一考的,因?yàn)閺慕衲?月份起,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)研究中心就發(fā)布有關(guān)通告,要開展鄉(xiāng)村規(guī)劃師職業(yè)能力的培訓(xùn)工作,加強(qiáng)鄉(xiāng)村規(guī)劃人員的隊(duì)伍建設(shè),鄉(xiāng)村規(guī)劃人員的職業(yè)素養(yǎng)。而且隨著對(duì)鄉(xiāng)村規(guī)劃日益的程度,有證書對(duì)于自己在這個(gè)行業(yè)的認(rèn)可度有幫助。
鄉(xiāng)村規(guī)劃師一個(gè)月工資多少 鄉(xiāng)村規(guī)劃師的月平均薪資達(dá)到10K左右,其中10K-15K人員占比1/4,薪資優(yōu)厚,從業(yè)人員缺口大,就業(yè)壓力小就業(yè),就業(yè)前景業(yè)非常值得看好。 鄉(xiāng)村規(guī)劃師招募面向社會(huì),采取公開招聘、征集機(jī)構(gòu)志愿者和個(gè)人志愿者、選調(diào)任職、選派掛職等5種配備,社會(huì)招聘人員實(shí)行年薪制,原則上任期不少于2年,年薪一般在10萬元左右。 發(fā)布更新:鄉(xiāng)村規(guī)劃師證報(bào)名費(fèi)用多少錢
鄉(xiāng)村規(guī)劃師并非簡(jiǎn)單的粘貼同一種建筑形態(tài),而是遵循鄉(xiāng)鎮(zhèn)自身肌理規(guī)律進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計(jì),依托鄉(xiāng)村生態(tài)本底,高低起伏的地勢(shì),讓每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在區(qū)位扮演不同的角色。
發(fā)布更新:鄉(xiāng)村規(guī)劃師證報(bào)名費(fèi)用多少錢, 什么是鄉(xiāng)村規(guī)劃師?鄉(xiāng)村規(guī)劃師職能是什么? 鄉(xiāng)村規(guī)劃師的職能是協(xié)助宣傳引導(dǎo)和組織編制村莊規(guī)劃,提出具體的規(guī)劃編制要求,對(duì)村莊發(fā)展定位、整體布局、規(guī)劃思路、實(shí)施措施等規(guī)劃方案提出意見與建議;列席參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)委涉及規(guī)劃事務(wù)的研究決策,定期聽取村民規(guī)劃建設(shè)訴求,對(duì)性投資的基礎(chǔ)性和公共服務(wù)建設(shè)項(xiàng)目、村鎮(zhèn)建設(shè)項(xiàng)目選址、規(guī)劃方案提出意見與建議。