助理工程師是能力的肯定,升職加薪,還有就是一個(gè)找工作。找工作很多公司都會(huì)先問(wèn)你會(huì)什么有什么資格證書(shū)嗎?你如果說(shuō)沒(méi)有,那么你的錄用率就會(huì)比別人低,此時(shí)有一個(gè)助理工程師總比沒(méi)有強(qiáng)吧!拿到相關(guān)資格證書(shū),部分單位還有相應(yīng)的考證補(bǔ)貼。這也是單位對(duì)于員工考證的支持,一般從500——1000不等。今年想申報(bào)職稱的可要抓緊了,拿到助工滿足條件還可以評(píng)中級(jí)!

       職業(yè)規(guī)劃發(fā)展:辦理了助理工程師,人才會(huì)考慮辦理中級(jí)職稱,接著是副高,然后是正高,職稱可以使專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員正確認(rèn)識(shí)和審視自身情況,為人才以后的未來(lái)發(fā)展和人生規(guī)劃做準(zhǔn)備。

       現(xiàn)在事業(yè)單位實(shí)行評(píng)聘分離,也就是你評(píng)上了更高一級(jí)的職稱,但還需要單位聘用上。高、中、低級(jí)三個(gè)崗位級(jí)別一般比例控制在1:3:6,級(jí)別越高指標(biāo)越少,所以一般達(dá)到中級(jí)職稱后就是熬資歷了,等高一級(jí)崗位有空缺了,再去競(jìng)聘。如果你今后有機(jī)會(huì)早點(diǎn)聘更高的職稱,就好好把握,有時(shí)候晚一步就面臨更大的競(jìng)爭(zhēng)。至于職稱,如果是評(píng)審的話每年各個(gè)地市都會(huì)統(tǒng)一組織進(jìn)行,各個(gè)地方政策不太一樣,可以去*查看一下上一次的文件要求。不過(guò)現(xiàn)在實(shí)行評(píng)聘分離,評(píng)上了沒(méi)有聘上,一樣不能享受職稱帶來(lái)的待遇。本科生只要轉(zhuǎn)正定級(jí)后就可以聘為初級(jí)職稱,而中級(jí)職稱和高級(jí)職稱就是大多數(shù)專(zhuān)技人員一輩子的痛了。

       單位協(xié)助申請(qǐng)并不是說(shuō)單位下證,很多單位尤其是建筑公司本身就需要很多的職稱,別小看助工證,對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)也是非常有用的,正好自己企業(yè)有現(xiàn)成的員工,而且很多時(shí)候助工證是留住人才的手段,企業(yè)可以幫人才免費(fèi)評(píng)審,但是你必須在公司工作夠多少年,呆不夠必須把評(píng)審費(fèi)交了,這種手段雖然不人道,但是確實(shí)對(duì)企業(yè)人員穩(wěn)定是一個(gè)好辦法,所以一到人才滿足助理工程師評(píng)審條件的時(shí)候企業(yè)都會(huì)直接幫助人才評(píng)審,這種證書(shū)也是*職改辦的證書(shū),*通用哦!