羅湖西點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)?在西點(diǎn)店當(dāng)學(xué)徒,你的身份是工作人員并不是學(xué)習(xí)者,所以大多數(shù)學(xué)徒還是打雜,幫西點(diǎn)店做些雜貨,師傅怎么做西點(diǎn),但是根本不會(huì)讓你動(dòng)手做。除非你情商夠會(huì)處人會(huì)處事,師傅可能會(huì)教你一些,其他的你想都別想了。
但是,去正規(guī)的西點(diǎn)學(xué)校就完全不一樣了,焙極熊國(guó)際西點(diǎn)學(xué)校的主要目的就是教學(xué),擁有系統(tǒng)全面的課程,讓你學(xué)到更新、更系統(tǒng)、更全面的西點(diǎn)技能。專門的西點(diǎn)老師親自教學(xué),親自輔導(dǎo),老師全天都在,你有問(wèn)題可以隨時(shí)問(wèn)老師,非常方便。

當(dāng)學(xué)徒,實(shí)操時(shí)間少,可能只有5%的時(shí)間給你,大多數(shù)時(shí)間還是打雜。去小型培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)踐時(shí)間一般在50%一下,主要是以理論為主;在杭州酷德這種等大型機(jī)構(gòu)主要是以實(shí)操為主,占到95%的時(shí)間,都知道學(xué)技術(shù)不實(shí)操是完全不行的。杭州酷德教學(xué)設(shè)施設(shè)備也很齊全,一人一機(jī),讓你不用等別人用完再用,既方便、又省時(shí)間,讓你的實(shí)操更多一些!



  羅湖西點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)?在烘焙點(diǎn)心人才的培養(yǎng)過(guò)程中,教學(xué)模式是整個(gè)教學(xué)過(guò)程中的重要環(huán)節(jié),。而實(shí)踐教學(xué)在烘焙點(diǎn)心培訓(xùn)中占著重中之重的主導(dǎo)地位,杭州酷德多年以來(lái)一直認(rèn)為優(yōu)化教學(xué)模式,是提高烘焙點(diǎn)心培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。焙極熊不斷探討、改革和完善教學(xué)模式,創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制,獨(dú)創(chuàng)的"理實(shí)一體化"實(shí)踐教學(xué)模式,讓學(xué)員在學(xué)習(xí)中達(dá)到了"兩手抓兩手都要硬"的目標(biāo)。

在焙極熊的烘焙點(diǎn)心課堂上,教師與學(xué)生雙方邊教、邊學(xué)、邊做,將教材知識(shí)與實(shí)踐演示相融,全程構(gòu)建素質(zhì)和技能培養(yǎng)框架,豐富課堂教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),提高教學(xué)質(zhì)量。同時(shí)為了讓學(xué)員能夠達(dá)到用人企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),杭州酷德極力打造理論實(shí)踐并重的烘焙點(diǎn)心人才,讓每一位學(xué)子在畢業(yè)后成為職場(chǎng)的技能精英,為他們成就事業(yè)做好的鋪墊。

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