公務(wù)員禮儀--深圳思達培訓(xùn)中心
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課程介紹
發(fā)布日期:2010-06-11 16:12
公務(wù)員禮儀--深圳思達培訓(xùn)中心
一、培訓(xùn)大綱
禮儀——個人素養(yǎng)的外在體現(xiàn)
1、重塑自我形象——禮儀的作用
· 內(nèi)強個人素質(zhì)、外塑機關(guān)形象
· 良好的形象是成功的必備條件
· 你的形象不僅僅代表自己
2、著裝禮儀
· 著裝的TPO原則
· 鞋襪的搭配原則
· 首飾、配飾的使用規(guī)范
· 色彩搭配
3、公務(wù)女性著裝禮儀
· 工作妝的規(guī)范
· 女士著裝、女性西裝
· 裙裝——女性的標志
· “腳部時裝”和“腿部時裝”—— 鞋襪的搭配常識
· 帽的禁忌
· 首飾、配飾的使用規(guī)范
4、男性公務(wù)員著裝禮儀
· 西裝禮儀
· 襯衫的穿著與領(lǐng)帶搭配
· 鞋襪的搭配常識
· 合理的飾物佩戴
5、個人儀容的塑造
· 頭發(fā)、胡須以及體毛的修飾
· 牙齒、指甲、皮膚修整和護理
· 個人健康的心境
公務(wù)禮儀——使公務(wù)活動規(guī)范化
1、公務(wù)活動與公務(wù)禮儀
· 對外辦公時需掌握的基本原則
· 公務(wù)儀式、公務(wù)活動禮儀規(guī)范
· 面對公眾的形象
2、接待與迎送的禮儀
· 普通接待禮儀
· 座次安排的要求
· 特殊接待禮儀
3、會見與會談禮儀
· 會見與會談的分類
· 會見與會談的時間安排
· 會場布置與座位安排
· 會見與會談程序
· 會務(wù)中服務(wù)人員的禮儀
4、請示匯報禮儀
· 請示匯報的內(nèi)容安排、時間長度、必備用語
· 聽取匯報的關(guān)鍵
5、公務(wù)文書禮儀
· 公文寫作基本要求
· 公文禮儀
· 公文的遞接
6、出差在外的禮儀
· 乘坐(交通工具)禮儀
· 如何面對客方的安排
· 公共場合撥打手機禮儀
· 如何合理使用您下榻的房間
7、乘車禮儀
· 車上乘客的座位安排
· 上下車禮儀
· 司機禮儀
會議禮儀
1、計劃流程、運作籌備
· 明確會議宗旨
· 成立會務(wù)組
· 確定流程議程
· 合理的時間安排
· 做好接待安排
2、會場布置、會議座次
· 安排入場及坐次
· 配備會場服務(wù)人員
· 掌握會場節(jié)奏
· 合理有效的維護會場秩序(手機的處理)
3、會議傳達、會后溝通
· 會議主持人的禮儀
· 發(fā)言者的禮儀
· 聽眾的禮儀
· 會議記要工作的要點
· 重要會議的評估成果(評估表建立)
· 會議傳達的雙流向
宴請禮儀
1、宴請的分類
· 中試宴請
· 西式宴請
· 正規(guī)宴會
· 普通宴會
2、宴請的簡介
· 宴請的原則
· 座次安排
· 宴請的主題
· 男女賓客分別對待
3、宴請的準備
· 提前確定宴會的時間、地點、人員
· 合理的方式進行邀請
· 制定合適的菜單(不以昂貴為首要標準)
· 席位編排(不同*和地區(qū)的習(xí)慣不同)
· 布置現(xiàn)場
4、餐桌的禮儀
· 中西式餐具的使用標準
· 點菜與上菜的禮節(jié)
· 用餐的氣氛以及禁忌
· 筷子與刀叉的使用禁忌
5、餐桌的入席與退席
6、茶、酒文化
· 東西方酒文化的差異
· 歷史悠久的茶文化
電話禮儀——聲音傳遞信息
1、基本電話禮儀
· 電話用語
· 建立聲音形象
· 無往不勝的電話禮儀
2、撥打電話禮儀
· 通話前確定簡潔合理的內(nèi)容
· 時間長度的把握
· 如何表現(xiàn)文明
· 公務(wù)人員電話九戒
3、接聽電話禮儀
· 接聽電話基本用語
· 程序要求和語氣要求
· 了解來話需求,合理應(yīng)答
· 持機稍候和轉(zhuǎn)達電話要求
工作溝通禮儀
1、公眾溝通
· 公眾的不認可將導(dǎo)致
· 公眾常見類型及特點
· 溝通六道
· 公眾異議的處理:
2、同事溝通
· 彼此尊重,換位思考
· 工作場合,摒棄私人感情溝通
· 如有誤會,誠心化解障礙
· 影響同事關(guān)系的十個“小節(jié)”(與領(lǐng)導(dǎo)、與同事)
3、語言規(guī)范
· 問答用語
· 致謝用語
· 道歉用語
· 工作忌語
二、培訓(xùn)流程:
我們每一個培訓(xùn)項目均包含五個步驟,確保培訓(xùn)課程的質(zhì)量和高效。
1. 培訓(xùn)前訪談
2. 個性化課程設(shè)計
3. 培訓(xùn)實施
4. 培訓(xùn)評估
5. 跟蹤反饋與服務(wù)
三、培訓(xùn)特色:
專 每一個講師,只提供各自專長領(lǐng)域中有豐富實際經(jīng)驗的課程。
精 每一門課程,都是經(jīng)過企業(yè)長期培訓(xùn)實踐錘煉而濃縮的精華。
練 每一次實操,都要求學(xué)員嚴格模仿反復(fù)演練從而固化成習(xí)慣。
用 每一套個性化課程設(shè)計,切合企業(yè)的實際需求從而解決問題。
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